ข้อมูลพื้นฐาน

  • O1 โครงสร้างการบริหารงาน
  • O2 ข้อมูลผู้บริหาร
  • O3 อำนาจหน้าที่
  • O4 ข้อมูลการติดต่อ
  • O5 ข่าวประชาสัมพันธ์
  • O6 Q&A

แผนการดำเนินงานและงบประมาณ

  • O7 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
  • O8 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
  • O9 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

การปฏิบัติงาน

  • O10 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน

การให้บริการ

  • O11 คู่มือหรือแนวทางการให้บริการ
  • O12 ข้อมูลสถิติการให้บริการ
  • O13 E-Service

การจัดซื้อจัดจ้าง

  • O14 รายงานการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
  • O15 ประกาศการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
  • O16 ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
  • O17 รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปี

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

  • O18 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • O19 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี
  • O20 ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
  • O21 การขับเคลื่อนจริยธรรม

การส่งเสริมความโปร่งใส

  • O22 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • O23 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • O24 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและการประพฤติมิชิบประจำปี
  • O25 การเิกดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

นโยบาย NO Gift Policy

  • O26 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
  • O27 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
  • O28 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
  • O29 รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรมมจรรยา

การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต

  • O30 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
  • O31 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

แผนป้องกันการทุจริต

  • O32 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
  • O33 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

  • O34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
  • O35 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน